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社会との連携が不可欠となった複合的な研究・教育活動を行う

TEL. 03-5422-9995

〒108-0071 港区白金台3-15-11 ラミアール白金台503

多摩大学 医療・介護ソリューション研究所
フェロー細則
FELLOW RULES

フェロー細則

第1条
(多摩大学医療・介護ソリューション研究所の目的)
  高齢化や医療技術の進歩に伴い世界的な問題になっている医療費の
  高騰、また世界の社会、経済のグローバル化の進展の中で発生する
  医療や介護問題を中心とした諸々のリスクの増加、多様化、巨大化に
  対し、ソリューションを提供することを目的とする。
第2条
(フェロー制度の目的)
  多摩大学 医療介護ソリューション研究所フェロー制度は、社会との
  連携が不可欠となった複合的な研究教育領域環境の変化に対して、
  産官学としての研究交流、教育交流の成果を大きく挙げることを目的と
  する
第3条
(フェローの役割)
  前条の目的を果たすために研究、研修、医療介護関連の事業を行う。
  フェローになったことで得られる特典は別記のごとくである。
第4条
(フェローの種類)
  シニアフェロー:フェローの中でも積極的に研究所とコラボし、
          受託研究や研修を行う研究者
  フェロー:前条の役割を中心になって果たす研究者
  ジュニアフェロー:フェローに準じるが大学の学生など一定の収入が
           ない研究者
第5条
(フェローの任命)
  前条に定める者の選考は、所長が候補者を選定し、運営委員会の議を
  経て、所長が委嘱する。
第6条
(フェローの任期)
  フェローの任期は、原則1年とし、毎年更新することができる。
第7条
(任命の取り消し)
  法律に違反する、社会的問題を起こす等、研究所の名誉を汚した又は
  研究所業務に支障をきたしたと判断される場合は、所長は、いつでも
  任命を取り消すことができる。
第8条
(フェローの年会費)
   シニアフェロー:24万円
   フェロー:12万円
   ジュニアフェロー:6万円
   会費はフェロー制度に参加した月(4月あるいは9月)に半期分を
   収めることとする。また研究所運営のために会費を適切におさめる
   ことも役割の一つである。
第9条
(細則の改廃)
  本細則の改廃は運営委員会で決する。
附則
本細則は平成26年10月1日施行とする。
別記 フェローの役割と特典
@ 年に2-3回の勉強会
A 様々な外部の研究会にご招待あるいは割引
B 大学院授業のサポート参加(医療介護系のみ、担当教官の許可のもと、
  原則外部講師の時で1コマにつき1-2回)
C 論文研究指導
D 新規事業指導
E 出版指導、紹介
F 病院介護施設など見学(年に2回ほど、実費徴収)
G 合宿(年に1回20名近い参加 実費徴収)
H FB参加

バナースペース

多摩大学医療・介護ソリューション研究所

〒108-0071
東京都港区白金台3-15-11
   ラミアール白金台503

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FAX 03-5422-9996

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